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(voir ici un meetup filmé avec cette présentation faite par @fredbascunana) EFFORST  rassemble dans son comité scientifique des professionnels qui ont tous pour point commun de compter parmi les chefs de file de leur spécialités respectives - reliées de près ou de loin au développement des Ventes et au Marketing. Ils ont aussi tous exercé des responsabilité à haut niveau. Ils proviennent de tous secteurs, comme experts du management, des opérations commerciales et marketing : et chacun dans son existence opérationnelle a traversé avec succès les épreuves de la transformation. Chacun d’entre eux est à même de partager ses expériences récentes de transition numérique et de conduite du changement sur divers sujets.     Objectifs de la présente page :         Être coopté comme membre EFFORST.          En remplissant ce questionnaire .   Plusieurs façon de s'investir : comme membre adhérent : pour bénéficier du soutien de l'association ; comme contributeur (permanent ou occasionnel) : ceux qui conçoivent et exécutent activement notre roadmap ; comme entreprise adhérente (par équipes, adhésions collectives), comme sponsor de nos événements.   Bien comprendre la différence entre : "Membre adhérent" et "Contributeur". Les Membres bénéficient des services offerts PAR les Contributeurs, Les Contributeurs (notamment les "permanents") quant à eux formalisent et font évoluer ces services pour les adapter aux évolutions du monde : leurs apports sont structurés au travers d'un Comité scientifique . Un Contributeur peut décider de devenir Membre s'il souhaite, en sus de son apport au ein du Comité scientifique, bénéficier des services offerts (mais ce n'est pas une obligation) ;  Un Membre a la faculté de s'investir à tout moment en qualité de Contributeur. Un Membre est d'ailleurs pour nous tous un Contributeur en puissance ;-). mais là aussi, aucune obligation - chacun à son rythme. L'ensemble des Contributeurs forment ce que nous appelons le " cerveau collectif " qui conçoit pour les Membres un accompagnement adapté à leurs besoins de Transformation. Et chacun peut être tantôt d'un côté ou de l'autre de la barrière. On progresse d'autant mieux quand on est successivement étudiant et enseignant, non ? Comment aborder ce questionnaire (qui n'est en rien un filtre, juste une manière de faire connaissance) : Partager ce qui peut l’être (la transparence totale n’étant pas une obligation ;-) ), à l’attention du reste du collectif, notamment des cofondateurs actuels et de ceux qui les rejoindront, quels que soient leurs niveaux d’implication (bureau, conseil d'administration, gestion de Commissions ou de Clubs) Formuler explicitement ses propres objectifs pour que les autres puissent les intégrer avec bienveillance. Par "objectifs" nous entendons des objectifs aussi matérialistes que possible : être concret, sans complexe :-) L'impact de tes réponses ? - Mais il est tout à fait réel ! Sur les programmes de formation et les dispositifs d'accompagnement tout simplement. En effet, la gouvernance en place s'évertue à valoriser l'apport de chacun, à le respecter, le nourrir, l'intégrer dans ses plans, et le rendre compatible avec les objectifs individuels. Par conséquent, tout ce que tu nous diras ici va influer sur notre offre. Que se passera-t-il quand nous te connaîtrons mieux ?  Nous finaliserons ton adhésion en 3 temps : Tu recevras l'accès au guide du contributeur EFFORST (sur la présente plateforme collective) : il te permettra de trouver ton chemin. Ce guide explicite notre feuille de route, tes actions possibles pour démarrer, nos offres ciblées pour tes besoins, et même nos éléments de modèle économique commun (surtout si tu deviens contributeur permament) ; Nous nous rencontrerons physiquement : pour exposer nos motivations de part et d'autres à l'occasion d'un rendez-vous en compagnie de 2 membres qui finaliserons ta cooptation ainsi que d'un administrateur (exception : la cooptation par l'un des membres du bureau des cofondateurs est immédiate); Enfin, nous nous reverrons pour la signature de notre charte d'adhésion accompagnée d'une séance photo dans un studio parisien - voire dans certains cas aussi (membres adhérents et entreprises notamment), d'une interview vidéo de bienvenue pour diffusion. Nous préférons être d'emblée confortables et lucides avec les attentes de chacun : en sachant par avance ce que chacun souhaite concrètement retirer de son implication (des leads ? du CA en qualté d'offreur de services ? de l'influence ? une transformation digitale personnelle ou l'accompagnement dans celle de son organisation ? - Whatever works. ). Ainsi sera-t-il de notre responsabilité de t'orienter vers la bonne formule pour toi - mais rien n'est définitif, nous sommes résolument flexibles : des Membres adhérents peuvent ainsi à tout moment devenir Contributeurs notamment. Pour clôturer cette introduction : il nous semble parfaitement naturel de s'investir dans une association professionnelle avec des objectifs concrets en termes de retour sur investissement. C'est la moindre choses eu égard au temps que l'on offre aux autres, ou pour l'adhésion dont on s'acquitte. D'où l'intérêt de profiter de ce type de questionnaire comme d'une opportunité pour formuler clairement ses attentes, et éviter ainsi tout malentendu pour la suite :-).   Précision élémentaire : conformément aux lois Informatiques et Libertés, EFFORST s'engage à une garantie totale de confidentialité et de non-exploitation commerciale de ces informations, à leur retrait en base en cas de demande, comme précisé dans la charte de l’Association.
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Traitement : Présentation Produit
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QUESTIONNAIRE
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EFFORST rassemble dans son comité scientifique des professionnels qui ont tous pour point commun de compter parmi les chefs de file de leur spécialités respectives - reliées de près ou de loin au développement des Ventes et au Marketing.

Ils ont aussi tous exercé des responsabilité à haut niveau.

Ils proviennent de tous secteurs, comme experts du management, des opérations commerciales et marketing : et chacun dans son existence opérationnelle a traversé avec succès les épreuves de la transformation. Chacun d’entre eux est à même de partager ses expériences récentes de transition numérique et de conduite du changement sur divers sujets.

 

 

Objectifs de la présente page :

        Être coopté comme membre EFFORST.
        En remplissant ce questionnaire.

 

Plusieurs façon de s'investir :

  • comme membre adhérent : pour bénéficier du soutien de l'association ;
  • comme contributeur (permanent ou occasionnel) : ceux qui conçoivent et exécutent activement notre roadmap ;
  • comme entreprise adhérente (par équipes, adhésions collectives),
  • comme sponsor de nos événements.

 

Bien comprendre la différence entre : "Membre adhérent" et "Contributeur".

  • Les Membres bénéficient des services offerts PAR les Contributeurs,
  • Les Contributeurs (notamment les "permanents") quant à eux formalisent et font évoluer ces services pour les adapter aux évolutions du monde : leurs apports sont structurés au travers d'un Comité scientifique.
  • Un Contributeur peut décider de devenir Membre s'il souhaite, en sus de son apport au ein du Comité scientifique, bénéficier des services offerts (mais ce n'est pas une obligation) ; 
  • Un Membre a la faculté de s'investir à tout moment en qualité de Contributeur. Un Membre est d'ailleurs pour nous tous un Contributeur en puissance ;-). mais là aussi, aucune obligation - chacun à son rythme.

L'ensemble des Contributeurs forment ce que nous appelons le "cerveau collectif" qui conçoit pour les Membres un accompagnement adapté à leurs besoins de Transformation.

Et chacun peut être tantôt d'un côté ou de l'autre de la barrière.
On progresse d'autant mieux quand on est successivement étudiant et enseignant, non ?


Comment aborder ce questionnaire (qui n'est en rien un filtre, juste une manière de faire connaissance) :

  • Partager ce qui peut l’être (la transparence totale n’étant pas une obligation ;-) ), à l’attention du reste du collectif, notamment des cofondateurs actuels et de ceux qui les rejoindront, quels que soient leurs niveaux d’implication (bureau, conseil d'administration, gestion de Commissions ou de Clubs)
  • Formuler explicitement ses propres objectifs pour que les autres puissent les intégrer avec bienveillance. Par "objectifs" nous entendons des objectifs aussi matérialistes que possible : être concret, sans complexe :-)

L'impact de tes réponses ? - Mais il est tout à fait réel !

Sur les programmes de formation et les dispositifs d'accompagnement tout simplement. En effet, la gouvernance en place s'évertue à valoriser l'apport de chacun, à le respecter, le nourrir, l'intégrer dans ses plans, et le rendre compatible avec les objectifs individuels.

Par conséquent, tout ce que tu nous diras ici va influer sur notre offre.


Que se passera-t-il quand nous te connaîtrons mieux ? 

Nous finaliserons ton adhésion en 3 temps :

  1. Tu recevras l'accès au guide du contributeur EFFORST (sur la présente plateforme collective) : il te permettra de trouver ton chemin. Ce guide explicite notre feuille de route, tes actions possibles pour démarrer, nos offres ciblées pour tes besoins, et même nos éléments de modèle économique commun (surtout si tu deviens contributeur permament) ;
  2. Nous nous rencontrerons physiquement : pour exposer nos motivations de part et d'autres à l'occasion d'un rendez-vous en compagnie de 2 membres qui finaliserons ta cooptation ainsi que d'un administrateur (exception : la cooptation par l'un des membres du bureau des cofondateurs est immédiate);
  3. Enfin, nous nous reverrons pour la signature de notre charte d'adhésion accompagnée d'une séance photo dans un studio parisien - voire dans certains cas aussi (membres adhérents et entreprises notamment), d'une interview vidéo de bienvenue pour diffusion.

Nous préférons être d'emblée confortables et lucides avec les attentes de chacun : en sachant par avance ce que chacun souhaite concrètement retirer de son implication (des leads ? du CA en qualté d'offreur de services ? de l'influence ? une transformation digitale personnelle ou l'accompagnement dans celle de son organisation ? - Whatever works.). Ainsi sera-t-il de notre responsabilité de t'orienter vers la bonne formule pour toi - mais rien n'est définitif, nous sommes résolument flexibles : des Membres adhérents peuvent ainsi à tout moment devenir Contributeurs notamment.


Pour clôturer cette introduction :

il nous semble parfaitement naturel de s'investir dans une association professionnelle avec des objectifs concrets en termes de retour sur investissement.

C'est la moindre choses eu égard au temps que l'on offre aux autres, ou pour l'adhésion dont on s'acquitte. D'où l'intérêt de profiter de ce type de questionnaire comme d'une opportunité pour formuler clairement ses attentes, et éviter ainsi tout malentendu pour la suite :-).

 


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